一是高度重视，排查不稳定因素。召开节前信访维稳工作会议，加强思想认识，增强责任感和紧迫感，有计划的部署相关工作，周密组织，有效推进。组织镇干部入村入户，划片分区拉网式排查矛盾纠纷苗头，对不稳定因素进行摸排，掌握动态，对排查到的不稳定因素和人员，做好应对、化解和稳控工作，确保不发生群体性事件和非访事件。

二是强化责任，及时化解矛盾纠纷。发挥“马上办、抓落实”的精神，对于信访案件及时全面调查，研究解决方案，落实保障措施。镇、村主要领导靠前指挥，积极、稳妥、果断处置各种突发事件的各项准备工作，切实做到第一时间报告到位、第一时间赶到现场、第一时间处置到位。

三是加强值班，确保信息沟通及时。落实24小时值班和领导带班制度，坚持首访负责制，每名分管领导对自己所接访的案件，要严格督办，一查到底；坚持信访稳定“零报告”制度，各村每天及时上报当日稳控情况，对于当天排查的重点矛盾和信访问题，做到早发现、早报告、早处置，确保全镇经济社会和谐稳定。同时，加强信息报送，确保信息准确、及时、有效。

责任编辑：郭艺文